New Generation Steuerberater Podcast

In dieser Episode sprechen wir darüber, wie du die berüchtigte "Urlaubsparanoia" vermeidest und nach deinem Urlaub entspannt in deine Kanzlei zurückkehrst. Erfahre, welche Strategien und Vorbereitungen dir helfen, den Wiedereinstieg stressfrei zu gestalten. Daniel teilt persönliche Einblicke und Tipps, wie du als Kanzleiinhaber den Urlaub wirklich genießen kannst, ohne ständig ans Handy zu denken, und wie du dein Team und deine Kanzlei so organisierst, dass alles reibungslos läuft, auch wenn du mal nicht da bist.

Zitate:

• "Es geht darum, sich wirklich zu erholen und nicht ständig ans Handy zu denken. Die Kanzlei läuft auch ohne mich weiter." - Daniel Terwersche
• "Mit der richtigen Vorbereitung ist der Wiedereinstieg nach dem Urlaub stressfrei und entspannt." - Johannes Schmittmann

Wichtige Themen:

• Vermeidung von "Urlaubsparanoia" und Stress nach dem Urlaub
• Strategien für eine entspannte Rückkehr in den Arbeitsalltag
• Wie du dein Team und deine Kanzlei optimal vorbereitest
• Tipps zur besseren Work-Life-Balance für Kanzleiinhaber
• Persönliche Einblicke und Erfahrungen von Daniel

Möchtest du erfahren, wie du nach dem Urlaub entspannt in deine Kanzlei zurückkommst und den Wiedereinstieg in den Arbeitsalltag meisterst? Hol dir wertvolle Tipps und lerne, wie du deine Kanzlei und dein Team so organisierst, dass alles auch ohne deine ständige Anwesenheit funktioniert. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!

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In dieser Episode sprechen Daniel und Johannes darüber, warum es gerade jetzt wichtig ist, die Weichen für die Zukunft deiner Kanzlei zu stellen. Erfahre, in welche Bereiche du im kommenden Jahr investieren solltest – von Mitarbeiterentwicklung bis hin zu Digitalisierung. Die beiden teilen ihre Gedanken darüber, wie du durch kluge Investitionen nicht nur deine Effizienz steigerst, sondern auch die Attraktivität deiner Kanzlei als Arbeitgeber stärkst.

Wichtige Themen:

• Wichtige Investitionen für das Jahr 2025
• Warum Weiterbildung und Mitarbeiterentwicklung entscheidend sind
• Wie du deine Kanzlei digital und organisatorisch zukunftssicher machst

Zitate:

• "Mitarbeiterentwicklung ist kein Kostenfaktor, sondern eine Investition in die Zukunft deiner Kanzlei." - Daniel Terwersche
• "Es geht nicht nur darum, mehr Umsatz zu machen, sondern die richtigen Strukturen für nachhaltigen Erfolg zu schaffen." - Johannes Schmittmann

Möchtest du wissen, wie du deine Kanzlei fit für die Zukunft machst? Hol dir wertvolle Tipps, wie du durch strategische Investitionen deine Effizienz und Attraktivität als Arbeitgeber steigerst. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!

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Gastgeber: Daniel Terwersche

In dieser Episode spricht Daniel darüber, warum es in der heutigen Zeit wichtiger denn je ist, sich auf die wesentlichen Dinge zu konzentrieren, anstatt dem Druck zu erliegen, ständig neue Lösungen und Technologien einzuführen. Er erklärt, wie Kanzleiinhaber durch eine tiefere Auseinandersetzung mit wenigen, strategisch wichtigen Themen langfristigen Erfolg erzielen können. Anstatt immer schneller, höher und weiter zu streben, fordert Daniel dazu auf, mit Bedacht und Fokus vorzugehen.

Wichtige Themen:

• Deep Dive statt Aktionismus: Weniger Lösungen, aber dafür richtig umsetzen
• Wie du deine Kanzlei auf die wichtigen Strategien fokussierst
• Erfolgreiche Beispiele für eine nachhaltige Kanzleientwicklung
• Warum es sich lohnt, Zeit für die Umsetzung zu lassen
• Tipps zur erfolgreichen Teamkommunikation und Mitarbeiterbindung

Möchtest du erfahren, wie du durch strategischen Fokus und tieferes Eintauchen in wenige Themen langfristig erfolgreich sein kannst? Hol dir wertvolle Tipps und lerne, wie du mit deinem Team nachhaltig Veränderungen umsetzt. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!

Zitate:

• "Es geht nicht darum, alles schnell zu machen, sondern die richtigen Dinge richtig zu machen." - Daniel Terwersche
• "Nur wer tief in die Materie eintaucht, kann nachhaltige Veränderungen schaffen." - Daniel Terwersche

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In dieser Episode sprechen Daniel und Johannes darüber, wie du als Kanzleiinhaber den Abschied von Mitarbeitern wertschätzend gestalten kannst. Sie erklären, warum das Offboarding genauso wichtig ist wie das Onboarding und wie du durch ein respektvolles Offboarding nicht nur eine positive Beziehung aufrechterhältst, sondern auch ehrliches Feedback erhältst, um deine Kanzlei weiterzuentwickeln. Erfahre, wie du den Abschied von Mitarbeitern als Chance für Wachstum nutzen kannst.

Wichtige Themen:

• Warum Offboarding genauso wichtig ist wie Onboarding
• Wie du ehrliches Feedback von scheidenden Mitarbeitern erhältst

Zitate:

• "Der Abschied von Mitarbeitern sollte nie unterschätzt werden – es kann eine Chance für ehrliches Feedback und Wachstum sein." - Daniel Terwersche
• "Offboarding bedeutet, den Menschen wertzuschätzen, auch wenn die Wege sich trennen." - Johannes Schmittmann

Möchtest du wissen, wie du durch ein wertschätzendes Offboarding langfristig positive Beziehungen zu deinen Mitarbeitern aufrechterhältst? Erfahre in dieser Folge, wie du das Thema Kündigung in deiner Kanzlei konstruktiv gestaltest und dabei noch von ehrlichem Feedback profitierst. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!

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Was findest du vor, wenn du deine Kanzlei googlest? Ist das wirklich die digitale Visitenkarte, die du mit stolz präsentierst?

Obwohl inzwischen jeder Steuerberater wissen sollte, wie wichtig Online-Sichtbarkeit für die qualifizierte Mandanten- und Mitarbeitergewinnung ist, vernachlässigen viele Kanzleiinhaber immer noch dieses Thema.

Und wenn sie sich mit Online-Marketing beschäftigten, dann legen sie zu 95 % ausschließlich wert darauf, dass es „schön aussieht“.

Schönheit ist vielleicht bei Beauty-Influencern eine Positionierung, aber nicht bei Steuerkanzleien!

In der aktuellen Podcast-Folge sprechen Daniel und Johannes darüber, wie du deinen Markenkern herausarbeitest und anschließend in die (digitale) Welt transportierst. #

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Daniel Terwersche und sein 30-köpfiges Team unterstützen ausgewählte Kanzleiinhaber dabei, sich zu den Gewinnern des digitalen Wandels zu entwickeln und bereits heute die Steuerkanzlei von morgen zu gestalten.

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