Entwicklerleben

In der heutigen Episode von Entwicklerleben diskutieren Jan und Raphael verschiedene Aspekte des Stats ins Berufsleben als Junior Entwickler. Sie betonen die Bedeutung offener Kommunikation, konstruktives Feedback und proaktives Handeln. Es wird empfohlen, sich ein Gesamtverständnis bei neuen Jobs anzueignen und sich in Open-Source-Projekten zu engagieren. Sauberen Code schreiben und Tools wie GPT oder Copilot kritisch zu hinterfragen, sind weitere wichtige Punkte, die angesprochen werden. Letztendlich wird dazu ermutigt, sich ständig weiterzuentwickeln und Fehler als Lernchance zu betrachten.

Du magst mehr über Birger erfahren? Hier findest du seine Website: https://www.thuens-recruiting.com/
Oder direkt LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/birger-th%C3%BCns-35724b75

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In dieser Folge von Entwicklerleben haben wir Birger zu Gast, der über das Thema Recruiting spricht. Birger teilt seine Erfahrungen als Personalvermittler und betont die Bedeutung von Qualität und individuellem Anspruch bei der Vermittlung von Kandidaten. Jan ergänzt die Diskussion mit seinen Erfahrungen als Kandidat und kritisiert die massenhaften und unpersönlichen Anfragen von Recruitern. Sie diskutieren die Herausforderungen des quantitativen Recruitings und die Wichtigkeit von persönlichem Engagement beim Matchen von Kandidaten und Unternehmen. Jan reflektiert auch auf seine Erfahrungen und stellt die Effektivität von massenhaften Anfragen im Vergleich zu individueller Betreuung in Frage. Sie diskutieren die negativen Auswirkungen von zu quantitativem, druckgetriebenem Recruiting auf die Branche und teilen Einblicke, um die Qualität des Recruitings zu verbessern.

Die Diskussion geht weiter, wie Personalvermittler Bewerbungen bewerten. Dabei werden Bewerbungsbeschreibungen genau geprüft, technologische Präferenzen und berufliche Pläne der Bewerber berücksichtigt. Die bisherige Arbeitserfahrung und geforderten Qualifikationen der Kunden spielen eine Rolle. Es werden Tipps zum Gestalten von LinkedIn-Profilen gegeben und die Empfehlung ausgesprochen, Referenzprojekte oder GitHub-Profile anzugeben. Code-Challenges im Bewerbungsprozess können hilfreich sein, sollten aber angemessen sein. Referenzanrufe bei vorherigen Arbeitgebern sind selten, ein technischer Austausch ist oft effektiver. Auch Hinweise zum Finden guter Stellen für Entwickler werden gegeben, z. B. durch gute Kontakte zu Personalvermittlern und aktuelle LinkedIn-Profile. Gehaltsverhandlungen und Wechsel zwischen Entwicklung und Projektmanagement werden ebenfalls diskutiert, ebenso wie die Dauer eines idealen Verbleibs in einem Unternehmen vor einem Jobwechsel.

Birger erläutert, wie wichtig es ist, Arbeitgeber die Gründe für häufige Jobwechsel erklären zu können, um im Lebenslauf besser dazustehen. Jan und Raphael diskutieren die Ermüdung nach Jahren im gleichen Job und den Wunsch nach neuen Herausforderungen. Die Flexibilität und Remote-Arbeit werden als wichtige Aspekte für moderne Unternehmen hervorgehoben. Birger betont, dass interessante Arbeitsumfelder geschaffen werden müssen, um Mitarbeiter zu halten. Die Diskussion führt zur Tendenz junger Generationen zur Work-Life-Balance und kürzeren Arbeitszeiten sowie dem Thema Ghosting von Bewerbern und der Wichtigkeit offener Kommunikation, um Frustrationen zu vermeiden.

Im weiteren Verlauf des Podcasts diskutieren Birger, Raphael und Jan die Dynamik und Herausforderungen der Personalvermittlungsbranche. Birger spricht über unprofessionelle Praktiken einiger Personalvermittler, während er selbst auf individuelle Kommunikation und tiefere Einblicke setzt. Raphael teilt Erfahrungen mit unpassenden Anfragen und Jan betont die Bedeutung von offener Kommunikation, Gehaltsverhandlungen und Selbstbewertung. Abschließend wird die Bedeutung der richtigen Gehaltsvorstellung und Marktwertabschätzung hervorgehoben, mit einem Ausblick auf die dynamische und international geprägte Entwicklung in der Branche.

In dieser Folge tauchen Raphael und Jan tief in das Thema Open Source ein. Sie diskutieren aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen, die sich für Open-Source-Projekte und deren Entwickler ergeben. Ein zentraler Diskussionspunkt ist der Umgang mit Finanzierung und Unterstützung von Open-Source-Projekten, illustriert am Beispiel von Redis und dem Vue-Language-Server Volar.
Die Diskussion erstreckt sich über verschiedene Aspekte, wie die Notwendigkeit von Sponsoring, den Umgang mit der Community und den Druck, der auf den Entwicklern lastet, um Projekte aktuell und unterstützt zu halten. Es wird betont, wie wichtig es ist, Open-Source-Entwickler zu unterstützen, sei es durch direktes Sponsoring, aktives Beitragen oder einfach durch Anerkennung ihrer Arbeit. Dabei wird auch die Rolle von Unternehmen angesprochen, die von Open-Source-Software profitieren und daher einen Beitrag leisten sollten. Die Konversation beleuchtet zudem die persönlichen Erfahrungen der Hosts mit Open Source, sowohl in Bezug auf die Beitragende als auch die Nutzung im beruflichen Kontext. Abschließend wird diskutiert, wie wichtig es ist, sorgfältig zu überlegen, welche Abhängigkeiten in Projekten eingebunden werden, und wann es sinnvoll sein kann, eigene Lösungen zu entwickeln, um langfristige Wartbarkeit und Sicherheit zu gewährleisten.

Für Themenvorschläge und oder Feedback könnt ihr uns gerne mailen an: [email protected]

In dieser spannenden Podcast-Folge begrüßen Raphael und Jan den Gast Stefan, um das faszinierende Thema der Ausbildung zum Softwareentwickler (Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung), zu erörtern. Stefan, mit seiner reichen Erfahrung in der IT-Branche, bringt wertvolle Einblicke und Ratschläge für alle, die sich für diesen Berufsweg interessieren. Die Diskussion deckt verschiedene Aspekte ab, von den grundlegenden Anforderungen und Fähigkeiten, die für den Einstieg in die Branche benötigt werden, bis hin zu den Herausforderungen und Belohnungen, die dieser Karriereweg mit sich bringt. Egal ob du gerade erst mit deiner Ausbildung beginnst, einen Karrierewechsel in Betracht ziehst oder einfach nur mehr über das Feld der Softwareentwicklung erfahren möchtest, diese Folge bietet dir einen tiefen Einblick in die Welt des Fachinformatikers. Verpasse nicht die Gelegenheit, von Stefans Erfahrungen zu lernen und die hilfreichen Tipps und Anregungen von Raphael und Jan zu hören.

In dieser Folge teilen Raphael und Jan persönliche Arbeitsstrategien und was sie tun um fokussiert arbeiten zu können. Dabei diskutieren sie über Produktivität, Ablenkungen und Musikpräferenzen. Auch die Unterschiede zwischen arbeiten von Zuhause und im Büro werden besprochen. Die beiden tauschen sich dabei auch darüber aus, wie sie ihre täglichen Aufgaben aufteilen und strukturieren.