Buena práctica "Cultura justa de Suez"

06/03/19 • 26 min

Buena práctica: “La cultura justa de Suez”.
Suez es un grupo francés que opera principalmente en los sectores de tratamiento de aguas y la gestión de residuos.
En 2015 SUEZ Environement pasa de ser un holding de empresas dedicadas al sector del medio ambiente a reagruparse todas bajo una marca única: SUEZ
El trabajo en la implementación de Sistemas de Gestión, llevado a cabo por las diferentes empresas del grupo, dio como fruto una gran disminución en las cifras TF y TG pero no en los accidentes más graves.
Fue por ello que se inició un proyecto de transformación hacia una cultura justa, con el objetivo de crear una atmósfera de confianza en la que todos los profesionales de la organización, especialmente aquellos que mejor conocen la realidad del terreno, pudieran informar de los eventos, situaciones técnicas, organizativas y comportamientos que pueden llegar a provocar un incidente o accidentes.
Hoy analizaremos este proyecto de cultura justa con Ana Romero, Directora de Seguridad y Salud en SUEZ América Latina.
Manuales ICSI: https://www.icsi-eu.org/es/nuestras-colecciones-icsi.p758.html

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Buena práctica "Programa de Rendimiento Humano de Aludium"

Buena Práctica: "Programa de Rendimiento Humano de Aludium"
Aludium es una compañía que engloba tres antiguas fábricas de Alcoa en España y Francia, así como un centro vanguardista de investigación y desarrollo de aluminio en España. Estas instalaciones se fusionaron en 2015 bajo la marca Aludium, como nueva empresa pero con la experiencia de más de 60 años en el sector del aluminio. Aludium se especializa en el corte, el moldeo, la laminación y el acabado, con el objetivo a largo plazo es el de llegar a ser el principal proveedor de chapa, perfiles y bobinas de aluminio de Europa.
A nivel preventivo, la firma recoge el testigo de Alcoa, una de las organizaciones que tradicionalmente más han trabajado en cultura de seguridad.
Dentro de esta filosofía de trabajo la seguridad constituye un valor incuestionable en Aludium, hecho que se manifiesta como un factor diferencial de la compañía frente a su competencia.
El sistema de gestión de la prevención que tiene la empresa, conocido como Human Performance (o Programa de Rendimiento Humano), está fundamentado en el novedoso concepto de Safety II, y es precisamente este programa el que queremos analizar hoy con Estíbaliz Pérez, que es Environmental, Health and Safety Manager en Aludium.

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Buena práctica "Campaña fotografías riesgo-mejora” de ICT Foxy

Buena práctica "Campaña fofografías riesgo-mejora” de ICT Foxy
ICT Ibérica es una empresa con matriz italiana que cuenta en España con planta industrial en el Burgo de Ebro, Zaragoza. La firma, que comercializa sus productos bajo la marca FOXY, se dedica a la producción de papel higiénico, rollos de papel para la cocina y otros productos de papel tisú.
Actualmente ICT cuenta con una de las instalaciones más eficientes y modernas de papel tisú del Sur de Europa, con líneas de transformación y un almacén completamente automatizado.
A nivel preventivo, ICT siempre ha apostado por una fuerte cultura de seguridad que utiliza la innovación y la creatividad en la resolución de sus distintas acciones.
Hoy analizaremos una de estas iniciativas con Fernando Cózar, Responsable Prevención Riesgos Laborales de ICT Ibérica.