
#201 Der Pflege eine Stimme geben
10/18/24 • 34 min
Der Pflege eine Stimme geben – das passiert bei Voize im wahrsten Sinne des Wortes. Denn Voize ist ein echter Gamechanger wenn es um die sprachgesteuerte Pflegedokumentation geht.
In der heutigen Folge spreche ich mit Fabio, dem Gründer und Geschäftsführer von Voize.
Mich interessiert vor allem wie die KI funktioniert und welche Auswirkungen eine sprachgesteuerte Dokumentation auf den Pflegeprozess und die Pflegequalität hat.
Der Pflege eine Stimme geben – das passiert bei Voize im wahrsten Sinne des Wortes. Denn Voize ist ein echter Gamechanger wenn es um die sprachgesteuerte Pflegedokumentation geht.
In der heutigen Folge spreche ich mit Fabio, dem Gründer und Geschäftsführer von Voize.
Mich interessiert vor allem wie die KI funktioniert und welche Auswirkungen eine sprachgesteuerte Dokumentation auf den Pflegeprozess und die Pflegequalität hat.
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#200 4 Tage Woche auf dem Prüfstand
Die Diskussion um die 4-Tage-Woche ist aktuell in vielen Branchen präsent – auch in der Pflege. Doch was bedeutet dieses Arbeitszeitmodell für Pflegeeinrichtungen?
Das Klinikum Bielefeld hat die Umsetzung der 4 Tage Woche für die Klinik erprobt und erste Erfahrungen gesammelt. In Folge #174 teilt hierzu Henrik van Gellekom seine Einsichten.
Gemeinsam mit Michael, einem Experten für Arbeitszeitmodelle in der Pflege, habe ich über Chancen und Herausforderungen der 4-Tage-Woche in der stationären Langzeitpflege gesprochen.
In diesem Sinne - einfach weiter Podcast hören, ich freue mich auf euch!
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#202 Buurtzorg - Ein Konzept für mehr Verantwortung
Im Podcast spreche ich immer mal wieder mit Experten und Expertinnen über innovative Konzepte und Arbeitszeitmodelle in der Pflege. Ein Ansatz, den beispielsweise auch der ASB Hamburg umsetzt, ist eigenverantwortliches und selbstbestimmtes Arbeiten.
Der ASB stellt in Folge 85 das Projekt EVA vor.
Ein weiterer Ansatz zum eigenverantwortlichen und selbstbestimmten Arbeiten ist ,Buurtzorg'.
In dieser Folge spreche ich mit Gunnar Sander und Achim Schürg über ihre Erfahrungen mit diesem Konzept. Sie berichten wunderbar praxisorientiert über ,New Work' und neue Managementansätze für und in der Pflege.
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